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裁员潜规则并不罕见,破解之道仍是“站出来”最近,在我的朋友圈里,有几位好友经历了或正在经历被裁员的过程,这种往往发生在“临近年关”的事情,已经成为一种现象。而将裁员置换成“主动申请离职”,也俨然成了一个潜规则。不过,在我看来,这绝对不是制度的bug,一些企业只是利用了人性的弱点。

但是如果未来全面放开县级以上大中型城市的落户限制,由于城市拥有更好的教育和医疗资源,其户籍的完全放开将吸引人口从农村和乡镇流入,农村和乡镇人口或将持续萎缩,而大中型城市有望继续扩张。也就是说,如果未来城市化能够顺利接棒城镇化,人口能从农村和乡镇进一步向城市和都市圈集中,人口的进一步集中必然会带来生产效率的提升,以及相应住行和教育医疗等服务需求的增加,就可以支撑中国房地产销售不至于出现崩塌,同时也足以支撑居民消费的稳定增长。

对焦系统方面,尼康Z7采用了493点复合自动对焦系统(焦平面相位检测自动对焦),正常连拍速度为5.5张/秒,锁定曝光的情况下连拍速度可达到9张/秒。此外,尼康Z7还配备了约369万像素Quad VGA电子取景器、3.2英寸的触摸折叠液晶屏、支持10位N-Log以及4K超高清拍摄功能。

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具体板块和个券上,短期可重点关注弹性较大的低溢价率、低价个券,比如德尔转债、江银转债、小康转债、新泉转债等;中长期看,小票的炒作难持续,未来市场风格仍有望回归到业绩稳定增长,低估值的行业龙头上,可关注安井、曙光、景旺、艾华、航电、新凤、生益等;另外,供给有望保持较快发行,关注新券上市机会,以及市场稳定之后,有潜在下修机会的个券。

联通内外两重天在混改进行的同时,联通内部出现了高管接连离职的现象。前述人力部门人士向记者承认了这一点。当记者问及,基层员工离职的状况时,该人士表示:“我们这么大的企业,应该属于正常。”2017年年底,王晓初曾表示,中国联通有14名正副职管理人员“退出”,党组管理人员的退出率超过6%。

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